12月25日，记者从辽宁省营口市总工会了解到，“工会四季情，服务促振兴”2025年服务职工专项行动启动以来，营口市总工会聚焦职工所需所盼，通过贯穿全年的系列暖心举措，切实履行工会服务职工基本职责，团结动员广大职工为营口振兴贡献了智慧和力量。
此次专项行动以“走进职工群众家里、走进职工群众群里、走进职工群众心里”为主线，着力提升职工生活品质，解决职工的“急难愁盼”。内容丰富、覆盖面广，旨在实现服务“四季不断线、关爱时时在”。
在帮扶救助方面，营口市总工会全年筹集送温暖资金542.43万元，走访慰问职工1.6万人；开展“夏送清凉”活动惠及一线职工近万人次；帮助45名困难职工子女圆了大学梦。
关注职工身心健康与全面发展是本次行动的重点。营口市总工会组织市级劳模和优秀职工共计632人参加疗休养，其中坚持面向基层、面向一线的原则。设立专项资金推动困难企业女职工、新就业形态女性劳动者“两癌”筛查，并开展健康义诊、心理关爱等服务。此外，为420名新就业形态劳动者提供免费移动体检。
在提升职工技能与保障方面，营口市总工会服务中心开设书法、老年护理、婴幼儿护理等培训班，助力职工提升素养与再就业。持续深化在职职工医疗互助保障活动，对参保职工给予会费补贴，并计划为新就业形态劳动者赠送专项意外伤害保障。
营口全市共建279家工会驿站，有效缓解户外劳动者“吃饭难、喝水难、如厕难、充电难”问题。值得关注的是，行动还积极回应职工对美好生活的多元需求。通过举办工会鹊桥联谊活动，加强对职工婚恋观、家庭观的引导，搭建公益交友平台。全年开展12次心理健康服务活动，惠及职工400余人次，为其提供精准心理支持。
为确保专项行动落地见效，营口市总工会要求营口各级工会加强组织领导，细化工作措施，形成服务合力。同时，充分利用各级工会宣传阵地，讲好工会服务职工故事，营造良好社会氛围，并建立定期调度与督导机制，确保把好事办好、实事办实，真正打通联系服务职工的“最后一公里”。（工人日报客户端记者 刘旭 通讯员 宋昕泽）
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